今年以来，吉林舒兰农商银行工会聚焦员工成长、关怀保障、文化营造及社会责任，开展了一系列创新务实的活动，有效激发团队活力。
在赋能成长方面，该行工会常态化开展业务技能练兵、文明服务培训，组织知识竞赛、岗位比武及人才选拔，涵盖柜员等级评定、客户经理认定等工作，着力培育知识型、技能型、创新型人才；在深化人文关怀方面，完善福利保障体系，推进健康体检、健康档案建立及“五小工程”建设，落实节日慰问、生日祝福、困难帮扶等暖心举措，增强员工归属感与幸福感；在文体与公益方面，通过赞助市级舞蹈大赛、组织台球赛等丰富员工业余生活，营造团结奋进的企业文化；引导员工参与敬老院慰问、反诈宣传等公益活动，2025年累计拦截诈骗汇款3起，避免群众损失10余万元，在提升社会形象的同时增强了企业凝聚力。
