在新时代党建引领发展的浪潮中，山东临朐农商银行党委积极响应上级号召，将党的创新理论宣讲工作作为重要政治任务来抓，通过聚焦“谁来讲”“讲什么”“怎么讲”，不断探索创新宣讲模式，推动理论成果转化为发展动力，让党的创新理论在农商银行落地生根，为该行高质量发展和服务乡村振兴注入强大精神动力。
聚焦“谁来讲”，建强专业宣讲队伍
人才是宣讲工作的关键。临朐农商银行通过多渠道、多层次选拔宣讲人才，打造了一支素质高、能力强的专业宣讲队伍。实践中，该行党委打造了“朐有好理 农商新语”宣讲品牌，并成立班子成员宣讲团；领导干部带头宣讲，积极发挥示范引领作用。该行党委书记站在全局高度，主讲理论的重大意义、改革的丰富内涵以及省、市联社党委部署安排的重点任务，为全行干部员工指明了方向。该行其他班子成员开展“一季一堂课”活动，深入所在党支部、分管部室、党建联系点开展宣讲，结合分管工作和个人心得体会，将党的创新理论讲深讲透，树立起理论宣讲的“风向标”，激发了干部员工理论学习的热情。
同时，该行与县纪委监委、县委党校等单位开展共建，邀请专家组成理论阐释“智囊团”，专家们凭借深厚的理论功底和丰富的实践经验，围绕理论热点，通过案例剖析、互动研讨等形式开展专题宣讲，帮助干部员工提高政策理解与宣讲表达能力，解开员工们在理论学习中的困惑，为宣讲工作注入了专业力量。
为让宣讲工作更加贴近基层，该行从党支部书记、党务工作者、业务骨干、先进模范等重点群体中选拔了21名“金牌宣讲员”作为宣讲骨干。他们以“金融夜校”、驻点办公等为载体，面向基层群众开展专业化、系统化的宣讲。同时，该行成立了“榜样宣讲团”，发挥榜样的示范作用，用身边优秀员工的优秀事迹教育身边人，使理论宣讲更具感染力和说服力。
聚焦“讲什么”，构建多元宣讲内容
内容是宣讲工作的灵魂。临朐农商银行根据不同受众和需求，构建了多元化的宣讲内容体系。该行突出重大主题，深耕思想理论“主阵地”；围绕党的二十大精神、党的二十届三中全会精神、中国特色金融文化等重大主题，面向党员干部，系统宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想等重点内容和核心要义；通过全面、深入的宣讲，确保党员干部理论讲透、精神吃透，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为该行发展提供了坚实的思想保障。
该行突出时事热点，紧跟时代发展步伐，围绕乡村振兴、绿色金融等政策热点，通过主题宣讲、情景剧展演、直播互动等方式，组织员工深入村镇、社区宣讲惠农信贷、低碳发展等政策。同时，针对业务条线，该行每季度开设一次专题讲座，精讲做好金融“五篇大文章”等内容，破解改革发展“疑难症”，指导部门分析市场、研究对策，使党的创新理论与该行实际工作紧密结合，推动业务发展。
该行突出基层实践，用身边事教育身边人，挖掘业务能手、“大挎包”优良传统典型案例，提炼经验做法，开展行内宣讲；通过身边的生动案例、鲜活故事，增强员工参与感和行动力。此外，针对青年员工思维跳跃、个性突出等特点，该行组织开展理想信念和职业成长的宣讲，筑牢青年员工“意识墙”，激发他们的工作热情和创造力。
该行聚焦人民、服务群众，突出惠民服务，依托网点和人员优势，架设服务群众“连心桥”；重点宣讲惠民政策、法律法规、金融知识等群众关切内容，让群众听懂“大道理”，收获“真便利”。例如，宣讲创业贷款政策，为高校毕业生、农民工等重点群体提供金融支持信息，助力其创业就业。
聚焦“怎么讲”，打造立体宣讲形式
形式是宣讲工作的载体。临朐农商银行通过打造多种宣讲形式，让党的创新理论更加生动、形象、深入人心。工作中，该行深挖淌水崖水库纪念馆、临朐县委诞生地等红色教育资源；以“理论研讨+实践分享”的模式，开展专题读书班、青年座谈会等活动。近年来，该行开展宣讲30余次，覆盖党员群众1500人次。同时，该行以文艺活动为载体，精心编排情景剧、舞蹈等红色主题作品；在每年建党日、国庆节等重要节点，开展“文艺演出+理论传递”展演。目前，该行已打造出《春风化雨润心田》《樱桃红了》等6部作品，演出8场，受众2600余人。此外，该行将课堂“搬”到田间地头、街角公园，突出小范围、短时间、小规模、互动性特点，采取你问我答、拉家常等形式，用老百姓听得懂、听得进的话，把党的创新理论说清讲透。该行还选派客户经理开展驻点办公，打造走街串巷的“板凳课堂”，既讲清楚决策政策背后的逻辑关系，又讲明白蕴含其中的实践要求，让宣讲活动更接地气，受到当地群众的广泛欢迎。
