新年伊始，山西吕梁农信社紧盯目标、提速起步，从“快、细、强、实”四个维度集中发力，全力跑出业务发展“加速度”。截至1月4日，实体贷款较年初净增6.46亿元。
吕梁农信各机构提早着手，任务指标分解到岗到人，对辖内303家营业网点进行重新布置，并根据不同客户群体针对性制定全产品营销策略，以优质服务让客户主动切入营销氛围，提高营销成功率。
吕梁农信围绕“钱是挣出来的，不是发出来的”的薪酬理念，在“全产品计价”基础上，科学设定“高收益高计价”的差异化计价标准，让想干事干成事的员工受激励得实惠。
吕梁农信社组织25名市级优秀内训师，分3个小组进驻13家行社，通过“内部实践互学+传帮带促学”的形式，对不同岗位开展多样专业的教学教研活动，引导网点做好厅堂营销、主题微沙龙等获客活动和技能提升工作，增强整体营销服务能力。
以“问需于民 送‘贷’上门”为营销主题，吕梁农信各机构组建“农商快办”服务队共计1163人，用活电子地图，每天不低于两小时外拓走访和不低于10户电话营销，深入市场、社区、农村等主阵地走访营销，挖潜存量、拓展增量，掀起全员营销新高潮。
