乡村振兴的进程和效果关键在队伍，为充分发挥队伍的主观能动性，今年以来，山东高唐农商银行以广大农村地区的农金员党员为“星星之火”，发挥其模范带头作用，助力乡村振兴呈燎原之势。
年初，该行在高唐县鲁庄村设立了高唐县第一个“农金员党员先锋岗”。该村现有农金员3名，白天在家办理各项业务，晚上同客户经理入户走访，为村民提供金融服务。
该行开展了“农金员党员+致富带头人”创业活动，即每名农金员党员挂靠1名本村致富带头人，为其量身定制全方位金融产品，参与致富创业，协助农商行参与贷款调查、发放、收回等工作。总行在新机具布放、手续费等方面给予倾斜，同时，为农金员每年免费提供至少3次外出学习参观的机会。他们在农金员队伍中推广“党员管片”，“党员管片”就是在辖区内划分一定的片区，在农金员队伍中选拔党员进行管理，带动该片区业务发展。党支部共选取10名能力强的农金员重点培养；实行农金员积分管理，日常积分越高，年底获得奖金越高。例如,“分享一次工作经验，为农金员积10分”，换算为奖励后，10分大约可得到现金奖励110元左右。
支行党支部书记负责管理本支部3~5名党员客户经理，每名党员客户经理管理3~5名农金员，每名农金员服务300~500家住户、每家住户拥有3~5项农商银行业务；实施农金点建设“三种模式”，即依托农金员居家建设农金点、依托自助网点建设农金点、依托村委（社区）党群服务中心建设农金点，打造“农金点+”新模式。
