近年来，山西右玉农商银行坚守“合规创造价值、合规保障发展”的核心理念，将合规建设与“艰苦奋斗、久久为功”的“右玉精神”深度融合，以制度为骨、以文化为魂、以执行为要，全方位构建合规管理体系，为全行高质量发展筑牢坚实屏障。
该行聚焦信贷管理、资金运营、客户服务、员工行为等关键领域，对照监管政策要求，对现有制度进行全面梳理、修订和完善，形成涵盖十二大类、86项制度的“合规制度汇编”，确保每项业务、每个环节都有章可循、有规可依；针对新兴业务、重点领域，及时出台专项合规管理办法，堵塞制度漏洞，防范潜在风险。
该行开展“合规教育常态化”活动，通过晨会、夕会、专题讲座、线上平台推送等多种形式，组织全员学习法律法规及监管政策，解读典型合规案例，让员工知敬畏、存戒惧、守底线；针对新员工开展“合规入职第一课”，强化岗前合规培训和考核，从源头上培养合规习惯，让合规文化渗透到工作生活的方方面面，让“合规是底线、违规是红线”成为全员的自觉遵循。
该行建立“日常检查+专项排查+突击抽查”的立体化监督检查机制，合规管理部门定期开展全面合规检查，聚焦信贷审批、资金支付、员工行为等重点领域，深入排查合规风险隐患，建立问题台账，实行销号管理。
