河北东光县农信联社坚持党管人才方针，扎实开展员工“育德筑魂”教育工程，不断增强自身高质量发展核心竞争力。今年，该联社各项指标再创新高，员工干事创业精气神不断丰盈，走出了一条人才兴社的特色发展道路。
该联社党委自觉压实员工思想教育主体责任，建立健全培训机制，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习，深刻领会。今年以来，该联社共召开122次晨会，发言员工213人次，选树优秀心得42篇；加强典型引领，在微信群分享的同时对优秀心得编辑成册，供全辖员工交流学习。
该联社以学习贯彻党的二十届三中全会精神和中央经济、金融工作会议精神为专题，结合联社党委重点工作安排和战略规划提出经营发展新思路、新建议35条，以党的思想“武装头脑、指导实践”，使其成果不断显现。
