近期，全国多地持续高温，部分地区最高气温超过40摄氏度。切实维护好一线职工的安全健康权益，成为当前工会组织的重点任务。近日，山西农商联合银行工会印发《关于做好全省农商银行2024年职工防暑降温工作的通知》，在全系统开展职工防暑降温工作，引导系统各级工会因地制宜开展职工喜闻乐见的防暑降温活动。
活动中，全系统各级工会把做好职工防暑降温、安全生产作为当前的重点任务，聚焦重点机构、重点岗位、重点人群广泛组织开展“送清凉”活动，切实把工会的关心关怀送到职工心坎上。各级工会广泛组织开展了送清凉物资、送政策宣传、送健康培训、送健康体检、送法律维权“五送”活动，让清凉模式“走新”更“走心”。太原、大同等地因地制宜开展“清凉到一线”活动，并以工会补助激发基层活力，改善职工劳动场所、劳动保护条件；长治、晋城等地创新工作模式，依托智慧平台启动“智送清凉”活动，持续为奋战在高温一线的职工提供便捷的全天候服务；运城农信组织女职工开展“巾帼保安全”活动，女职工覆盖率达100%；临汾、晋中等地工会驿站化身“清凉小屋”，为户外劳动者搭建“清凉角”，让他们清凉“驿”下；吕梁依托微信公众号、抖音等各类新媒体平台，普及高温防护、中暑急救等卫生知识，营造关注职工安全健康的浓厚氛围。同时，各级工会将工会驿站作为“送清凉”的重要阵地，配备了空调、饮水机、防暑用品、医药箱、微波炉等设施，对户外劳动者需求快速响应、精准服务。此外，各工会驿站还差异化组织开展健康体检和咨询服务，提供暑期防病知识宣传、医疗咨询、心理疏导，为高温下的劳动者撑起“遮阳伞”。
此次“送清凉”活动，山西农商联合银行工会还投入了386万元专项资金补贴一线。各级工会将持续开展形式多样、内容丰富的职工关爱活动，切实为职工办实事、做好事、解难事，用心用情服务职工，不断增强职工幸福感和归属感。
