近期，山西阳城农商银行开展了全员走访营销活动。活动期间，该行调整走访小队，压实小队长、中队长、大队长监督职责，确保责任明确、监督有力；制定全员营销复盘机制，由条线部门和区域管理部共同督导，同时在月奖惩的基础上增加周奖惩内容，加大奖惩力度以提升营销时效；邀请审计中心内训师对业务骨干进行专题讲解，帮助参会人员学懂弄通规则，并及时传达至一线；在行内组织宣讲小组，针对全员营销方案、薪酬管理办法等内容进行详细讲解，并现场答疑解惑。
下一阶段，阳城农商银行全体员工将继续重塑思想、坚定信念，瞄准地方经济发展的堵点痛点，以“全员走访营销活动”为契机，为地方经济发展注入“动能”。
