自开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义主题教育以来，江西安远农商银行把主题教育与工作实际相结合，采取“三张清单”让主题教育开展有序有力、“三学联动”让政治理论学习入脑入心、“学做结合”让学习成果转化见行见效等措施，精心组织实施，系统谋划推进，注重实际成效，全力推动主题教育走深走实。
该行成立了主题教育领导小组，制定实施方案，形成“三张清单”，绘制主题教育“时间表”和“路线图”，列出主题教育任务清单38项，明确工作要求、落实措施和完成时限，确保主题教育扎实开展、取得实效；列出“七个一”办实事清单，指定责任部门、细化工作举措，改善和优化一批服务、产品及流程，解决好一批群众的烦心事、操心事和难心事，为广大群众提供优质的金融服务；列出支部工作进度清单，指定专人跟踪主题教育工作进度和成效，同时，通过领导班子督查、机关部门督导，检查主题教育开展成果。
该行按照分形式、多层次、全覆盖的要求，制定主题教育学习计划，建立班子领学、支部带学、党员自学学习机制，掀起学习党的创新理论热潮。领导班子充分发挥带头示范引领作用，以上率下，通过采取党委理论学习中心组学习形式，结合学习专题开展研讨，做到“先学一步、深学一层、多悟一分”。各党支部结合“三会一课”、主题党日活动，创新学习方式和学习载体，开展应知应会知识测试、开办联合党课及“红色走读”“每周一学”等学习活动，营造了浓厚的学习氛围。全体党员借助“学习强国”“赣鄱党建云平台”“主题教育四本必读书目”等线上线下学习方式，结合青年读书会、志愿服务等活动，不断加强党员的思想淬炼。
该行成立了课题小组，调研“百福生活圈”，研究该平台搭建、积分体系建设、商户准入规则、积分兑换、财务结算具体措施，着力解决“百福生活圈”建设中存在的难点、堵点问题。紧密结合有效信贷投放、存款结构调整等重点工作，启动以党建引领“四进五领六促”为主题的商户大走访行动，组建5支小分队，由支部书记领队，机关支部书记任队长；党员干部领先，机关中层干部和党员起带头作用，引领网点员工共同走访；员工群众领职，每个员工根据网点先行制作走访表格，尽责做好走访工作，全面摸排群众金融需求及对本行工作的意见和建议，对商户提出的问题，能现场解决的，就在现场解决，无法解决的，建立台账限时反馈。截至6月中旬，安远农商银行走访商户3921户，收集意见和建议66条，已反馈及解决60条，切实推进理论学习向实践运用转化，把学习成果转化为解难题、促发展的工作实效。
