银行属于经营风险企业，在农商银行中做好党建工作，能够有效提升银行内部的凝聚力和工作人员的思想道德水平，对农商银行的长远发展具有重要意义。当前，我国农商银行正处于改革和发展阶段，面临着很多全新的挑战，要想在新局面中探寻出一条科学合理的长远发展道路，需要将党建工作和自身的发展经营紧密联系在一起，给党建工作注入新的活力。本文针对当前农商银行党建工作中存在不足，提出了加强农商银行党建工作的路径和策略。
农商银行党建工作面临的新挑战
部分员工对于党建工作的重要性认识不足当前，部分农商银行员工没认识到做好党建工作对于自身发展的重要意义，虽然有些农商银行在定期开展党建工作，但是这些工作多是流于形式，并没有起到实际的开展效果。对于一些党内发布的文件、传达的思想，很多党员员工认为只要自己读过、看过就算是完成了任务，并没有进行深入思考和研究，这样的党建工作并没有发挥出实际效果，开展的成效性不高。
党建工作推动业务高质量发展还有待提高部分农商银行中的党建部门没有结合农商银行的实际发展情况明确党建工作的重点任务，这样其大多数员工也只会认为党建工作就是“花架子”，这样不仅不利于党建工作的开展，同时也不利于农商银行的经营和发展，没有通过党建工作真正提升农商银行的业务水平。
党建工作机制还需完善在很多农商银行中都会对员工开展绩效考核，但是这种考核方式一般是对员工业绩的考核，并没有将提升员工的思想道德水平以及政治觉悟作为任务，忽视了党建工作的开展，员工对党建理论知识的掌握程度明显不足，政治素养还有待提升。
党建工作的创新程度不高在新的时代下党建工作也应该作出创新和改变，但是当前很多农商银行在开展党建工作时，受到传统工作理念和工作方法的影响，仍采用原有的常规办法做事，这种方式不仅效率低，还无法满足农商银行的发展需求。部分农商银行党建工作人员在开展党建工作时不愿意多花费时间考虑新的方法，让党建工作表现出创新力度不足，活动单调乏味，让其员工觉得党建活动非常枯燥，逐渐失去参与的兴趣。
农商银行如何加强党建工作
强化员工思想政治教育当前我国农商银行正处于改革和发展的关键时期，当前国内外的市场环境非常复杂，农商银行的员工很容易受到环境的影响，从而在思想和行为上产生变化，农商银行要想在新的时代取得更好的发展，就需要清楚认识到党建工作对于自身发展的重要意义，给员工做好思想政治工作，时刻给员工灌输最新的思想和理念，提高员工的思想政治觉悟。在农商银行中可以通过开展讲座、创建宣传栏等方式让员工能够明确党建工作的重要性并且积极参与其中。同时党建工作的开展能够让员工在思想和行为上达到统一，让员工能够真正为农商银行的发展着想，认识到集体利益大于个人利益，提高农商银行员工内部的凝聚力。党建工作还能够帮助员工树立正确的思想价值观，不仅能够促进员工个人思想觉悟水平的提升，还有助于农商银行的长远发展。
建立健全党建责任体系党建责任体制的建立是保障党建工作开展质量以及效率的重要方式，在农商银行中应由党委书记担负起领导党建工作的重要任务，创设明确的考核机制。在考核员工时，不仅需要看员工的业绩如何，还需要将员工的党建工作纳入到员工考核中，并且有相应的赏罚机制，表现优异的员工能够得到相应的奖励，党建工作落实不到位的员工也应受到处罚。在责任体系的推动下，农商银行员工将会更加积极地落实党建工作，让党建工作更加有效。每年相关部门还需要对农商银行党建工作的情况进行考察和评判，对党建工作落实到位，整体员工素质高的机构要进行表扬，对党建工作重视程度不高，党建工作存在问题的机构要勒令其进行整改，提高其对党建工作的重视程度以及工作的有效性。
推动党建工作与经营发展相融合一是在工作中必须时刻坚持中国共产党的领导，与党在思想和行为上达成高度统一，这也是做好党建工作的前提，同时要充分明确党建工作和农商银行业务工作的关系。二是农商银行的管理人员一定要有党建工作和业务工作融合和统一的观念，在重视银行业务工作的同时也要抓好党建工作，做到“两手抓”，让二者能够相互促进、快速融合。三是在党建工作和业务工作的融合过程中一定要建立融合的机制让二者之间的关系更加明确，工作开展更加科学合理，让制度规范化、党建活动常态化；同时在制度的引导下要找准二者融合的方向，在推动农商银行业务发展的同时也要落实党建工作，明确党建工作和业务工作的发展目标，推动农商银行的稳定发展，在改革道路中不断前进。
创新党建工作助力业务发展新时代下传统党建工作的方法和理念已经不能满足当代农商银行改革和发展的要求，所以做好党建工作的创新是时代发展的必然要求。在农商银行开展党建工作时，相关人员一定要结合农商银行发展的实际情况明确工作的目标和重点；要摆脱传统工作方式和工作理念的束缚，勤于动脑，不断进行党建工作的创新。农商银行党建工作人员一定要清楚地认识到党建工作并不是为了讲述党的相关材料，而是要通过党建工作的开展提升农商银行员工的思想政治觉悟，提升内部的凝聚力和向心力。农商银行党建工作人员可以通过开展多样化党建活动、举办问答竞赛等方式让党建活动变得更加具有趣味性、知识性，提升农商银行员工的参与度，让每名员工都能积极参与其中。而创新党建活动不仅能够让党建工作更加顺应时代发展要求，还能提高农商银行员工的参与度。
综上所述，在新的时代下农商银行的党建工作也面临了很多新的问题，在农商银行中开展党建活动对农商银行的改革和发展意义重大，相关工作人员一定要将党建工作和农商银行的业务工作摆在同一高度上，跟随党的指导和思想做好党建工作的创新和改变，并做好对党建工作的考核工作，确保党建工作的效果和质量，给农商银行注入新的发展活力。
（作者系河北省隆化县农信联社理事长）
