日前，山西省大同市农信社召开了2022年“首季开门红”业务竞赛活动月度分析会，盘点分析1月任务目标完成情况，对“首季开门红”各项工作进行再细化和再部署。会议由大同审计中心党组成员、副主任杨军柱主持。
会议通报了全市农信社2022年1月“首季开门红”业务竞赛活动主要指标完成及得分情况，为综合考评排名第一和倒数第一的行社分别颁发和发放了红旗和黄旗；综合考评最后一名和单项考核最后一名的行社作了剖析及表态发言；各行社资金组织最后一名的网点负责人现场检讨，并就如何由负转正、按时间节点完成任务作了表态发言。
会上，大同审计中心党组书记、主任高赞冰对“首季开门红”指标完成情况、经营管理工作进行了具体点评，并对下一步工作提出具体要求：春节期间，要求各行社工作人员坚守岗位一线，金融服务“不打烊”，为全市干部员工树立榜样；假期结束，全员要打破“节后综合症”，迅速收心归位，用榜样收心、用责任收心、用压力收心，把责任状当做压力和动力，以饱满的精神状态迅速投入到工作之中。站在新春的开端，要有新开始、新气象、新动作，各行社班子成员、网点负责人要对辖内包片情况、任务指标进行“回头看”，与兄弟行社比、与全年同期比，找准位置、差距和短板，研究措施，迎头赶上。“首季开门红”时间即将过半，要持续攻坚，不断掀起营销热潮，各行社要分层营销、分层推动，班子成员带头抓大户、攻难户、维护黄金客户；一线员工要全力营销个人客户，以“全员营销”带动业务快速发展；要全面落实省联社《关于明确全员绩效考核若干事项的通知》文件精神，合理确定绩效考核的项目、指标，充分调动全员工作积极性；要统一思想，把心思和精力用在工作上，充分发挥“朋友圈”“亲友团”“关系网”，以必胜的信念、争先进位的勇气，奋力夺取2022年“首季开门红”胜利，以实实在在的成绩向省联社党委交上一份合格的成绩单。
会上，大同审计中心领导对分管及包片相关工作进行了安排部署；相关部门负责人就加快各项工作进度、按照节点要求完成目标任务提出了意见和建议。大同审计中心班子成员及部门负责人和各行社董（理）事长、经营层班子成员、组织存款最后一名网点负责人参加了会议。
