今年以来，山东昌邑农商银行深入贯彻省、市联社和监管部门内控管理要求，结合自身实际，灵活运用、强化措施，狠抓工作落实，确保2021年会计内控管理工作真正落到实处、不走过场，夯实内控基础，助推服务升级，全面提升内控管理水平。
今年以来，该行高度重视中国人民银行组织的反洗钱竞赛、支付结算竞赛、存款保险竞赛，制定专门的竞赛奖励方案，激励内勤人员通过参加竞赛不断提升自身内控知识水平，在全行掀起内控业务学习的热潮，达到了以赛促学的目的，以各项竞赛活动为契机，制定激励措施，在做好内控管理的同时，提升内勤学习探讨业务的积极性，真正实现了内控理论从被动接受到主动学习的扭转；今年以来，全面梳理完成省、市联社下发的各类制度文件，为支行内勤人员的业务办理提供理论依据、制度保障，从业务办理的源头杜绝风险，同时，将业务办理中的疑点、难点及时总结整理，通过“每日一学”、风险提示等方式，通过微信群发布，支行内勤人员利用晨会、夕会等碎片化时间随时进行学习，简化学习成本，提高学习效率。
为进一步提升内控管理水平，防范操作风险，深入查找会计内控及柜面服务存在的风险点及薄弱环节，引导全行树立“业务发展、内控先行”的理念，昌邑农商银行制定了《会计内控双月提升活动实施方案》，以此开展了专项提升活动，通过理论知识笔试、业务知识竞赛和检查问题督导等多种方式相结合，做到松弛有度，进一步提升内控学习的效果。
