年初以来，湖南泸溪农商银行积极探索审计工作新思路，着力创新审计方法，完善审计工作机制，突出审计工作重点，寓审计监督于服务之中，为依法合规经营和持续稳健高质量发展提供了坚强的审计监督保障。湖南泸溪农商银行2021年度审计工作以风险防控导向为重点，加强对重点事项、重点资金、重点机构、重点风险领域的审计监督；紧盯核心监管指标不达标和贷款不良率、到期贷款收回率，紧盯信贷管理关键环节和执行信贷、票据、资金三个“十项禁令”中的违规情况；借助审计系统现场管理功能，对审计底稿、事实确认书、审计报告实施复核制，落实审计质量责任制，实行审计项目组长负责制，明确审计组长和主查的责任；灵活精准运用审计处理措施，加强审计整改，建立整改台帐，实行销号处理，压实审计整改工作责任链条，把审计结果与业绩考核、干部选任、问责追责等挂钩，切实树立审计的权威和严肃性，对审计中发现的好经验、好做法，总结提炼，形成经验材料，及时予以展示和推介。
该行利用省联社审计管理系统平台优势把非现场审计作为所有审计项目的必走流程，把非现场监测分析作为审计部门的日常工作，把“一审多项、一审多果、一审多用”作为绿色集约审计的方式，通过审计系统非现场风险模型，每月或季按各专业条线进行非现场监测、分析、识别风险、查找问题，锁定疑点数据并及时将疑点数据推送给各业务条线或基层网点进行核查，要求及时反馈核实结果及整改情况；利用审计系统指标监测功能出具涵盖存款结构、贷款结构、流动性、盈利性和资产质量等业务指标的非现场分析报告，对非现场审计中发现的风险或案件线索切实采取“四不两直”的方式，不定期开展飞行审计等“短平快”专项审计项目，增强审计监督的精准性和有效性。
泸溪农商银行严格落实监管部门要求，配齐配足配强审计人员，严格审计人员的准入条件，按照年轻化、知识化、专业化补充优化审计队伍结构要求，进一步充实审计力量，保持审计队伍的稳定性和专业性；选聘思想政治好，敬业精神、正义感、原则性强，业务精、懂政策法律法规和有一定实践经验的人员充实到审计队伍中来；以现场培训、线上培训、跟班培训、以审代训、以会代训、在线交流或者“请进来、走出去”等多种形式开展教育培训，坚持做到每月开展1次稽核审计业务培训；建立审计工作制度，加强审计人员岗位责任制考核，推行审计工作评价制度、绩效挂钩制度、审计人员承诺制度，做到任务明确，措施到位、责任清楚，有效防止了审计人员履职不到位的情况。该行将继续加强思想政治和审计工作纪律的学习和实践，努力打造一支“信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁”，具有高素质的专业化审计队伍。
