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永济农商银行加强团队建设探索高质量发展新路径

2020/7/14 作者 赵峰

今年以来,山西永济农商银行按照省联社党委书记王亚在榆次调研时提出的“凝心聚力,振兴农信,牢记使命,再创辉煌”指导精神,结合市联社“树形象、铸品牌、谋发展”主题活动,力求实现“六大提升”目标,以转作风、提素质、强队伍、增效益、降风险为切入点,把打造“铁纪律、铁信仰、铁担当”新三铁队伍,作为助推业务提档升级的有效抓手,探索高质量发展新路径。

为把“铁纪律”落实到员工日常工作中,永济农商银行把作风过硬纪律文化、关爱入微人本文化、艰苦奋斗信贷文化、特色鲜明服销文化、标杆引领合规文化作为引领合力的有效抓手,在全行员工中形成鲜明的荣辱观;以铁的纪律抓执行,铁的手腕抓管理,铁面无私抓落实,在全行员工中真正实现了纪律观;依托廉洁文化聚焦合力,落实监督机制,相互监督,相互提醒,相互帮助,自上而下签订党风廉政建设责任书,将责任层层落实,层层压实。

为把“铁信仰”培植到员工思想意识中,永济农商银行依托政治学习提升信仰忠诚,将学习习近平总书记视察山西重要讲话与学习“三篇光辉文件”结合起来,做到统一认识、武装思想,认真领会、深学深悟;学习王亚书记指示要求,学习市联社活动部署,在全员形成学习贯彻的思想共识和行动自觉,进一步增强政治意识、坚守政治规矩,扛起全面从严治党、狠抓党风廉政建设的主体责任,扎牢廉洁从业的制度“笼子”,提升忠诚农信事业的意识,营造风清气正的政治生态。

为坚持把“铁担当”贯彻到员工行动中,永济农商银行把服务“三农”作为高质量发展的出发点和落脚点,把服务乡村振兴作为工作的总抓手,加大业务创新、丰富服务内涵,积极支持农业“特”“优”产业发展,做实主业、做强本土,助力乡村振兴、小微企业发展、精准扶贫,深挖企业融资需求,发挥金融“活水”的灌溉作用;积极发扬甘于奉献的精神,吃苦在前,享受在后,做到想客户所想、急客户所急,密切客户关系,以“踏石留印、抓铁有痕”的干劲,一个声音喊到底,一个目标干到底,从而立足本职,扎根农商银行、奉献农商银行、建设农商银行,为高质量发展贡献力量。

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