今年以来，浙江建德农商银行紧紧围绕年初发展目标，有效激活内生动力，开创业务发展新格局。截至3月末，该行各项存款余额142.73亿元，比年初新增10.22亿元；对公贷款户新增704户，比年初新增80户；对公贷款余额26.52亿元，比年初新增3.59亿元。
该行成立竞赛活动领导小组，积极策划2019年旺季营销劳动竞赛活动方案，确保方案科学、可行、有效，并召开旺季营销启动大会。会后，要求各支行及时明确内外部工作重点及具体措施，突出压力传递和考核激励。同时将指标化考核与无指标化考核相结合，通过精准施压，努力创建比学赶超的氛围。
该行开展为期五个月的跨年企业大走访活动，走访要求建一张表、做一个授信、开一个户，并根据走访业务办理情况实施对应奖励，突出过程管理；开展旺季营销培训及支行转培训，力求聚斗志，提战力，重点提升全员核心客户及小微企业拓展能力；围绕普惠金融、互联网金融相关6大类内容，积极主动地开展全行组团竞赛各项工作，充分发挥全行人缘地缘优势，推动全行整体工作水平全面提升。
该行划分为三个赛区，分区开展竞赛，形成了相互促进、协同作才战、共同进步的局面。在活动开展期间，对各支行进行督促检查和工作指导，并落实专人每月对考核指标完成情况进行通报，利用典型带动群体效应，用典型去推动各项业务开展，对连续两周排名靠后的支行进行约谈。
